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  • Los profesionales del marketing y las ventas, entre los que más cuidan su CV

    Tags: profesionales | curriculum | marketing | Publicado por Redacción
    31-01-2013 (13:41:58)
    Los profesionales del marketing y las ventas, entre los que más cuidan su CV

    Los profesionales del marketing, las finanzas y los ingenieros son los más preocupados a la hora de dar una buena impresión. Así lo pone de manifiesto un nuevo estudio desarrollado por CV-Coach, que desvela cuáles son los profesionales españoles más preocupados en cuidar y mejorar su curriculum vitae.


    Tras analizar los parámetros obtenidos de más de 8.000 CV recibidos a través de su servicio de optimización de curriculum vitae, CV-Coach ha recopilado los siguientes datos acerca del tipo de profesionales que más confían en mejorar su currículum a la hora de buscar trabajo:


    Según se desprende de los datos recopilados, los profesionales del marketing y las ventas son el colectivo más concienciado con la necesidad de disponer de un currículum vitae atractivo y riguroso. No en vano, el 23% de los profesionales que acuden al servicio de optimización son aquellos cualificados para empleos relacionados con este sector. Les siguen los ingenieros, con un 20%, y los profesionales de las finanzas y arquitectos, con un 18 y un 12% respectivamente.


    Coaching, un servicio altamente demandado en tiempos de crisis


    En cuanto a los servicios de coaching profesional, el 80% de los solicitantes responden al perfil de directivo sénior, con una experiencia laboral de más de 15 años y numerosas personas a cargo. En la mayoría de los casos, muchos profesionales acuden a los servicios de coaching para dar un giro a su carrera o en busca de nuevos horizontes en estos tiempos de crisis.


    “Disponer de un curriculum vitae completo y correcto es una necesidad básica para un profesional de cualquier sector y posición. Más allá de un formato o estilo de escritura correctos, el curriculum vitae perfecto será aquel que mejor comunique la trayectoria profesional del candidato, con su experiencia, sus responsabilidades y sus aptitudes.” Comenta Antonio Giménez, director de CV-Coach


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    • Publicado el 21-04-2014 por Redacción
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